中信建投证券股份有限公司成立于2005年11月2日,是一家经中国证监会批准设立的全国性大型综合证券公司。公司注册于北京市,并在全国设有多个分公司。下面将从招聘计划、招聘资格和基本条件、热招职位等方面详细介绍中信建投的招聘情况。
一、招聘计划
根据招聘信息,中信建投证券股份有限公司近期计划招聘247名员工,招聘岗位包括理财规划师、运维工程师、DevOps工程师、H5开发岗等。这些职位涵盖了投资管理、技术研发、运维维护等多个领域,为公司的各项业务提供了人才支持。
二、招聘资格和基本条件
1. 国籍和法律遵守:中信建投要求应聘者具有中华人民共和国国籍,并遵守宪法和法律。这是公司对员工身份和法律意识的基本要求。
2. 先进的教育理论和教育实践能力:对于教育局局属学校的招聘,中信建投要求应聘者具备先进的教育理论知识和教育实践能力。这是确保员工能够胜任相关教育工作的基本条件。
3. 学历和专业:具体岗位的学历和专业要求根据不同职位而定,其中部分岗位要求本科学历,部分还有研究生学历的要求。相应的专业也有所不同,涵盖了营销、理财规划、运维等领域。
三、热招职位
1. 理财规划师:中信建投正热招理财规划师,该职位需要为有投融资等财富管理诉求的个人及机构制定服务计划,提供财富保值增值方案。应聘者需要具备相关理财知识和服务能力,能够为客户提供专业的财富管理建议。
2. 运维工程师:中信建投对运维工程师也有较大需求。此职位主要负责系统运维和维护工作,需要具备相关技术知识和实践经验,能够及时解决系统故障和提供技术支持。
3. DevOps工程师:中信建投还在招聘DevOps工程师,该职位需要负责系统开发和运维自动化工作,要求应聘者熟悉DevOps理念和工具,能够优化系统开发和运维的效率。
4. H5开发岗:中信建投对H5开发岗位人才的需求也比较大。该职位要求应聘者具备良好的前端开发技术,能够独立完成H5项目的开发和维护工作。
根据以上介绍,我们可以看到中信建投对于不同领域的人才都有一定的需求。无论是金融投资管理还是技术研发运维,在中信建投都有相应的职位和发展机会。如果您具备相关背景和专业知识,并满足公司的招聘要求,不妨考虑申请中信建投的工作机会。
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