招聘门卫,招聘门卫60 65岁以上

分类:行业研究 2024-11-08 17:15:22
随着社会的不断发展,门卫这一岗位的重要性日益凸显。特别是在大型社区、工厂和企业中,门卫不仅是维护秩序的关键,更是保障安全的第一道防线。小编将围绕招聘门卫,特别是针对60-65岁年龄段的人群,提供一系列的招聘信息和相关建议。

1.门卫岗位的多样性

猎聘门卫安保招聘频道提供了丰富的门卫安保招聘信息,涵盖了工厂门卫、学校安保、物业门卫等多种类型,满足了不同岗位的需求。

例如,参米学堂招聘保安,要求1-3年工作经验,薪资待遇在2-3K之间,地点位于桂林雁山区大学城。

另一方面,铜陵吉顺物业有限公司招聘保安,要求60岁以内,提供24小时轮班制,工资在2400-3500元/月,工作地点在铜陵县铜雀台附近。

2.针对大龄人群的招聘

针对年龄在60-65岁的大龄人群,许多企业提供了特别的招聘信息,如“大龄可做”,月薪3000+的后勤、保洁、普工、门卫等岗位。

河南源运食品有限公司招聘车间普工,月综合工资5000起,提供食宿和免费培训。

这些招聘信息显示,尽管年龄是一个因素,但许多企业仍然欢迎大龄求职者,并提供相应的薪资和福利。

3.门卫岗位的薪资待遇

门卫岗位的薪资待遇因地区、企业规模和工作内容的不同而有所差异。

一些企业提供的门卫薪资在2000-3000元/月,而一些大型企业或物业公司的门卫薪资可能达到3000-5000元/月。

部分企业还提供节日福利、免费培训、晋升机会等额外待遇。

4.招聘要求与工作内容

大多数门卫岗位要求求职者年龄在18-45岁之间,身高170cm以上,身体健康,无纹身,无犯罪、吸毒前科。

有秩序维护工作经验者优先考虑,工作内容包括负责小区公区维修、水电维修、设施设备管理等。

例如,华阳佳兆业君汇上品招聘工程维修员,要求5人,工作地点在华阳,薪资待遇在3300-5000元/月。

5.如何找到合适的门卫工作

求职者可以通过各大招聘网站、社交媒体、企业官网等渠道寻找门卫岗位。

关注猎聘、智联招聘、前程无忧等招聘平台,可以获取最新的招聘信息。

也可以直接联系感兴趣的企业,了解具体的工作内容和薪资待遇。

通过以上内容,可以看出,门卫岗位对于不同年龄段的人群都是一个不错的选择。无论是年轻求职者还是大龄求职者,都可以在这个岗位上找到适合自己的位置。门卫工作的重要性也不容忽视,它不仅是维护秩序的关键,更是保障社会安全的重要一环。

郑重声明:茶叶属于保健食品,不能直接替代药品使用,如果患有疾病者请遵医嘱谨慎食用,部分文章来源于网络,仅作为参考,如果网站中图片和文字侵犯了您的版权,请联系我们处理!

上一篇:股票600130做什么的 股票600134

下一篇:交银施罗德新基金值得买吗 交银施罗德基金怎么样能买吗

返回顶部