中来股份工作怎么样

分类：行业研究 2023-12-05 18:36:21

苏州中来股份是一家薪酬较高的公司，其薪酬区间为4.5K 50K，其中88.3%的员工的薪酬在6K-30K之间。该公司在招聘方面，行政/后勤类的人员需求最多，占比29%，对于学历要求，本科学历占据最多，占比34%。工作经验要求为1年以上。

下面将从以下几个方面详细介绍中来股份的工作情况:

1. 福利待遇优厚

中来股份的员工福利待遇非常好。公司提供节假日双休和弹性工作时间，使员工能够享受更好的工作与生活平衡。此外，每年还为员工提供免费体检，并给予生病补助，充分考虑员工的健康和福利。

2. 高薪资水平

在太原地区，中来股份的工资水平相对较高。员工的工资普遍在8000元以上，并缴纳五险一金。此外，还有各种补助和带薪休假等福利待遇。

3. 薪资竞争力强

与太原地区公司的平均工资相比，中来股份的薪资竞争力较高。太原地区公司的平均工资为7038元，与中来股份相比高出97%。根据学历统计，本科学历的员工平均工资为18.8K，硕士学历为36.5K。

4. 工作内容稳定

中来股份的工作内容相对稳定，员工需长时间的熬夜，并且可能需要较长时间才能有所发展。工资调整可能存在，但工作内容大致相同。

5. 具备技术专利

中来股份在技术方面具备专利保护，尤其在BC技术上。该公司的光伏组件产品尚未应用于汽车，但该技术的专利问题得到了专利保护。

中来股份是一家工资待遇较好且福利丰富的公司，员工可以享受到薪资竞争力强的待遇、良好的工作内容稳定性以及技术专利等优势。然而，中来股份的工作内容可能相对单一，需要较长时间才能有所发展。在选择中来股份工作时，个人需根据自身情况进行全面权衡。

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