薪金煲余额上限是指在中信银行的薪金煲功能中，用户可以设定的账户余额上限。在开通薪金煲功能后，用户只需要一次性签署协议，并设置一个账户余额上限，即可享受全自动的服务。根据业务规则，中信银行与基金公司对单个账户设置了薪金煲余额上限为50万元。这一限额可以通过协商一致的方式进行修改，并在业务规则中公布。

1、薪金煲保底金额是什么

薪金煲保底金额是指投资者在开通薪金煲业务时需要设定的账户保底余额。根据介绍，投资者只需在中信银行网点开通薪金煲业务，并设置一个不低于1000元的账户保底余额。这个账户保底金额之外的余额将用于投资，无需客户主动购买。这样可以确保在紧急情况下，账户中始终有一定的余额可供支取。

2、起点金额低，收益水平高

薪金煲的起点金额非常低，只需1万元即可起购。而且，用户可以随时追加资金，即使只有1分钱也可以。另外，薪金煲的收益水平也相对较高，近7日年化收益率达到3.2%以上，比活期存款的收益要高出近10倍。同时，薪金煲的风险等级较低，投资者可以通过薪金煲来获取相对稳定的收益。

3、赎回额度高，快速到账

薪金煲的赎回额度非常高，用户可以在任何时间进行赎回操作。即使是7*24小时的“待命”状态，用户也可以快速赎回，并且资金可以实时到账。以前，中信银行的薪金煲的单日快速提现限额为50万元。如今，工作日15:00前使用普通赎回，赎回资金将在下一个工作日到账；工作日15:00后或非工作日赎回的资金通常将在两个工作日到账。

4、最低持有金额0.01元，赎回每日上限50万元

中信银行的薪金煲产品除了基本款外，还有其他5个产品可供选择。其中，基本款最低持有金额为0.01元，赎回每日上限为50万元。除了基本款之外的其他产品，收益率要低40-50%左右，并且赎回每日上限为1万元。交通银行的薪金煲则是以活期富临产品为例，其最低持有金额为1万元，赎回每日上限也为1万元。

薪金煲的余额上限在中信银行的规定中为50万元。投资者开通薪金煲业务时需要设定一个不低于1000元的账户保底余额，这样可以确保账户始终有一定的余额可供支取。薪金煲的起点金额低，收益水平高，用户可以根据自己的需求进行资金投入，并在任何时间进行赎回操作。赎回资金通常可以实时到账，方便用户灵活支取资金。除了中信银行，其他银行也提供类似的薪金煲产品，用户可以根据自己的需求选择合适的服务。

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